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Chef(fe) d'équipe maintenance froid et climatisation

Annonce modifiée le 24/12/2025

  • Type de contrat : CDI
  • Expérience : > 3 ans
  • Qualification : Agent de maîtrise

Cayenne (97300)

Emploi

Offre

Chef(fe) d'équipe maintenance froid et climatisation

Missions :



Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous optimisez les outils, processus et performances tout en accompagnant les équipes.

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Suivre les outils de planification, gestion de la maintenance et reporting
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Garantir la bonne application des outils métiers et proposer des améliorations en fonction des besoins.
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Réaliser les devis validés par le Responsable d'exploitation et piloter les commandes ;
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Garantir la satisfaction du client et proposer des solutions d'amélioration ;
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Veiller au respect des procédures SQEE de l'entreprise en matière de sécurité des biens et des personnes, dans le respect des attentes client ;
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Identifier les points d'amélioration et mettre en œuvre des actions correctives.
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Assurer un suivi précis des indicateurs de performance (maintenance, exploitation, QHSE)
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Piloter des projets d'optimisation pour améliorer l'efficacité technique et humaine
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Accompagner les techniciens et responsables dans l'élaboration des gammes de maintenance et la résolution des problématiques opérationnelles.
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Assurer la formation des équipes sur les outils et processus pour renforcer leurs compétences et leur autonomie.
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Garantir une planification optimale des ressources techniques et humaines.
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Être le point de contact des équipes pour partager les retours d'expérience et garantir le déploiement des standards attendus.
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Participer aux astreintes d'encadrement pour assurer la continuité des opérations
Profil :

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Formation technique de type Bac Pro ou BTS
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Connaissances en maintenance industrielle : électricité, mécanique, électronique, soudure, hydraulique et pneumatique. Connaissances en informatique (Word, Excel, GMAO...).
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Habilitations électriques et CACES (chariot élévateur et nacelle) seraient un plus.
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Travailler de manière autonome.
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Anticiper/résoudre les problèmes techniques (réactivité).
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Appréhender les évolutions techniques.
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Rigoureux (se) et organisé(e).
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La motivation fera la différence.
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Persévérant et réactif,
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Apprécié pour votre aisance relationnelle.

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