Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Salaire : Annuel de 26000.0 Euros à 36000.0 Euros

Notre équipe RH et PAYE recherche son/sa future Gestionnaire de paye (H/F) qui sera basé(e) sur l'un de nos sites de St-Joseph, St-Pierre, St-Leu, St-Paul ou St-Denis.
Profil recherché
- De formation Bac+2/+3 de type DUT GEA option RH ou BTS comptabilité et gestion des organisations, licence, formation diplômante IGS, EFC, etc. .

- Vous justifiez de trois ans d’expérience minimum en cabinet sur un poste similaire.

- Vous êtes disponible immédiatement

Compétences et qualités requises
- Connaissance du droit de la sécurité sociale ;

- Connaissance du droit social et des conventions collectives ;

- Sens de la confidentialité, sens de l’organisation, grande rigueur ;

- La connaissance du logiciel SILAE serait appréciée.

La mission
- Réaliser les bulletins de paie et déclarations sociales pour des clients TPE/ PME multisecteurs;

- Établir les relations avec les caisses de retraites, les mutuelles et autres organismes sociaux ;

- Assurer le suivi des dossiers de gestion du personnel, notamment les congés payés et les autres absences (maladie, etc. );

- Veiller à l’application du droit du travail et du droit social ;

- Prodiguer des conseils concernant la gestion du personnel.
Et si vous rejoigniez une société d’Expertise Comptable dynamique et structurée ?
Profil recherché:
Niveau d'experience souhaité :
- + de 3 ans

Formations ou diplômes souhaités :
- BAC +2
- BAC +3

Maîtrise ou usage des outils suivants :
- Google Drive
- Office
- MEG
- Cegid
- RCA
- Cecurity
- DematBox
- One Drive
- Silae
- ACD
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Microsoft Teams
- My Company Files
- Office 365

Soft-skills souhaitées :
- Motivation
- Organisation
- Autonomie
- Écoute
- Rigueur
- Courtoisie
- Adaptation
- Esprit d'équipe