Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Salaire : Mensuel de 3240.00 Euros sur 12 mois

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous exercez vos fonctions au sein du service AEMO.

Vos principales missions sont :

- Encadrer et soutenir, sur les aspects éducatifs et techniques, les chefs de service.
- Piloter les groupes de travail : Démarche qualité, Ethique & bientraitance, Protection de l'enfance & soutien à la parentalité, Qualité de vie et conditions de travail.
- Assurer les relations avec divers acteurs/partenaires extérieurs et développer le réseau.
- Mettre en oeuvre un management participatif par le biais de l'intelligence collective.
- Etre garant(e) de l'activité, la réalisation des enquêtes, des auto-évaluations et évaluations externes, des statistiques, du rapport d'activité.
- Etre garant(e) de la gestion des informations préoccupantes et des signalements.
- Soutenir les chefs de service et/ou participer aux placements lorsqu'il y l'intervention des forces de l'ordre ou lorsque les situations sont complexes.
- Participer au processus de recrutements.
- Intervenir auprès des familles et des mineurs accompagnés lorsque les situations le nécessitent.
- Développer et participer activement aux aspects transversaux du Pôle Enfance Jeunesse et notamment les projets de Pôle.

Ce poste requiert d'être en capacité d'analyser et de s'adapter à des situations complexes en autonomie.
Le poste est basé dans l'EST de l'Île, de nombreux déplacements sont à prévoir.

Profil recherché :

- Niveau 6 minimum avec diplôme en lien avec le travail social (CAFERUIS, MASTER.)
- Expérience d'encadrement de 3 ans minimum dans le champ du social et/ou du médico-social
- Dynamique, organisé(e), rigoureux(se), et ayant des facultés d'adaptation et d'anticipation
- Aisance relationnelle, sens de l'écoute et de l'observation
- Capacité à gérer des situations complexes

Les candidatures sont à transmettre à l'attention de Mr BOYER CHAFFRE.