Manutentionnaire en transport logistique

Manutentionnaire en transport logistique

Salaire : Horaire de 11.88 Euros à 12.0 Euros

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi.

Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail.

De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent.

Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !"


Randstad Martinique recrute pour un de ses clients, plusieurs préparateurs de commandes expérimentés H/F dans le cadre d'une mission d'intérim :

Vos Missions principales:

Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous serez chargé(e) de :

-Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises selon les procédures internes.

-Contrôler la conformité quantitative et qualitative des livraisons.

-Préparer les commandes destinées aux différents services (production, ateliers, clients).

-Assurer la rotation des stocks (FIFO) et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).

-Travailler régulièrement dans des zones froides (chambres froides positives et négatives).

-Effectuer les inventaires réguliers et mettre à jour les systèmes de gestion des stocks.

-Maintenir la propreté et le rangement des zones de stockage.

-Collaborer avec les équipes achats, production et logistique pour optimiser les flux.

Vos avantages :
- Primes de productivité
- Primes de fin de mission et de congés payés
- Avances sur salaire possibles
- Possibilité d'évolution rapide
- FASTT : organisme d'aide pour les intérimaires (location de voiture, aide au logement ...)
- Mutuelle pour intérimaire


- Expérience obligatoire dans la préparation de commande
- Permis CACES 1 valide

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail