Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Salaire : Annuel de 45000.0 Euros sur 12.0 mois

Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous pilotez l'exploitation et la maintenance d'un parc de centrales photovoltaïques (au sol et en toiture).

Votre rôle : assurer la production optimale d'énergie tout en garantissant la sécurité, la qualité et la rentabilité des installations.

Concrètement, vous allez :

Piloter la performance technique et économique :

Planifier et organiser les activités de maintenance (30 % terrain, 70 % bureau)
Suivre et optimiser le budget annuel de maintenance
Analyser les données de production, identifier les leviers d'amélioration
Garantir la performance et la disponibilité des installations solaires

Manager et coordonner :

Encadrer et accompagner une équipe d'ingénieurs et de techniciens (management ++)
Apporter un appui technique et stratégique au quotidien
Superviser les interventions des prestataires et sous-traitants

Gérer les relations fournisseurs et optimiser les coûts :

Être le garant d'une relation de confiance avec les partenaires et fournisseurs
Optimiser les coûts d'achats et les contrats de sous-traitance
Gérer les commandes, achats et stocks avec rigueur et anticipation

Assurer le suivi administratif et le reporting :

Réaliser les reportings de production, budget et QHSE
Mettre à jour et analyser les tableaux de données pour orienter les décisions
Intégrer le cycle d'astreinte pour garantir la continuité de production

Parlons de vous maintenant :

Formation :
Bac +5 (ingénieur électricité, énergies renouvelables, ou sciences industrielles)

Compétences techniques :

Solides connaissances en électricité HT/BT et raccordement réseau
Bonne maîtrise du secteur photovoltaïque (expérience recommandée )
Gestion de projet et planification budgétaire
Maîtrise du Pack Office, notamment Excel / tableaux de bord / analyses
Anglais professionnel est un plus

Qualités personnelles :

Leadership naturel et sens du collectif
Vision stratégique et capacité à penser long terme
Rigueur, organisation et réactivité
Aisance relationnelle et sens de la négociation
Curiosité technique et envie de faire bouger les lignes