Consultant / Consultante en recrutement
Annonce modifiée le 09/06/2023
Consultant / Consultante en recrutement
RESPONSABILITÉS :
En tant que chargé de recrutement freelance, vous allez :
- Identifier les meilleurs candidats pour les postes à pourvoir chez nos clients
- Évaluer les compétences et l'expérience des candidats, ainsi que leur adéquation avec les valeurs et la culture de l'entreprise
- Présenter les candidats sélectionnés aux clients et les accompagner tout au long du processus de recrutement
- Maintenir une bonne connaissance du marché local de l'emploi et des spécificités des entreprises de votre région
- Assurer un suivi régulier des candidats et des clients pour garantir leur satisfaction
- Bénéficier des contrats-cadres sur vos domaines d'expertises pour soutenir votre activité
- Célébrer vos succès !
PROFIL RECHERCHÉ :
Que vous soyez déjà indépendant ou que vous ayez envie de vous reconvertir, le Mercato de l'Emploi vous offre une opportunité de succès en tant que consultant en recrutement à conditions que :
- Vous ayez envie de bâtir votre propre succès ;
- Vous soyez motivé et décidé à tout faire pour y arriver ;
- Vous soyez désireux d'apprendre et de partager.
Avec notre formation initiale et l'accompagnement du réseau au quotidien, vous pouvez devenir recruteur indépendant que votre expérience vous ait mené ou non à des fonctions liées aux Ressources Humaines.
Vos avantages avec le Mercato de l'Emploi
- Un secteur porteur et en constante évolution
- Un modèle économique attractif et éprouvé.
- Une formation initiale complète et une formation continue sur votre coeur de métier
- L'accompagnement d'experts notamment pour votre prospection commerciale, la communication, le marketing et les sujets juridiques
- L'accès aux outils numériques de votre métier (jobboards, CVthèques, ATS, CRM.)
- Des offres tarifaires et un ensemble de ressources indispensables au développement de votre activité de recruteur
- La force d'un réseau pour dynamiser le business avec des mandats partagés, des accords-cadres et le partage de bonnes pratiques
- Une communauté bienveillante et positive qui veille à la réussite de chacun
- Bénéficier de l'impact d'une marque forte reconnue dans le monde du recrutement et d'une communauté de plus de 300 personnes