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Directeur / Directrice qualité services

Annonce modifiée le 22/04/2026

  • Type de contrat : CDI
  • Expérience : > 3 ans
  • Qualification : Cadre

Saint-Paul (97460) La Réunion

Emploi

Offre

Directeur / Directrice qualité services

Salaire : Annuel de 65000.0 Euros à 80000.0 Euros sur 12.0 mois

L'Association pour l'Utilisation du Rein Artificiel à la Réunion est un établissement de santé privé situé sur 13 sites à la Réunion, assurant des missions de soins (dialyse et nutrition) en : Médecine Chirurgie Obstétrique et Soins Médicaux de Réadaptation

Engagé dans une démarche continue d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins, notre établissement recrute :
Son ou sa Directeur(trice) Qualité et Gestion des Risques
Missions principales :
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez la politique qualité et gestion des risques de l'établissement.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
- Définir, mettre en œuvre et évaluer la politique qualité et sécurité des soins
- Piloter la démarche de certification (ex : HAS)
- Développer la culture qualité et sécurité au sein des équipes
- Organiser la gestion des risques (a priori et a posteriori)
- Superviser les démarches d'évaluation des pratiques professionnelles (EPP)
- Coordonner les vigilances sanitaires
- Assurer le suivi des indicateurs qualité (IQSS, IPAQSS)
- Encadrer l'équipe qualité/gestion des risques
- Assurer la veille réglementaire et normative
- Contribuer aux projets stratégiques de l'établissement
- De participer à la rédaction et l'évaluation des conventions et au suivi du projet d'établissement.

Profil recherché :
Formation : Bac +5 minimum (qualité, gestion des risques, santé publique, management des établissements de santé)
Expérience :
- Expérience significative en établissement de santé sur un poste similaire
- Maîtrise des démarches qualité (certification Haute Autorité de Santé indispensable)
Compétences :
- Pilotage de projets complexes
- Connaissance de la réglementation sanitaire
- Capacités d'analyse et de gestion de crise
Leadership et aptitude au management transversal

Lieu de travail : ST Gilles (siège social)

Rémunération comprise entre 65 000 € et 80 000 € brut annuel, selon profil et expérience (Convention Collective Nationale 1951 : FEHAP)

Modalités de candidature : transmettre CV et lettre de motivation) à : email au plus tard le 11 mai 2026

Pour toute information complémentaire, vous pouvez envoyer 1 mail à : email

Contacter l'annonceur :

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