Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale



Description du poste :
LHH, cabinet de conseil en ressources humaines et recrutement, accompagne son client, acteur reconnu et partenaire historique des grandes enseignes, dans la recherche de son/sa Directeur Commercial H/F, chargé(e) de soutenir son développement et de piloter la performance commerciale sur l'ensemble du territoire. Poste à pourvoir en CDI sur Le Port.
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous impulsez la stratégie commerciale, animez et coordonnez une équipe de vente structurée et motivée, et développez les relations avec les principaux acteurs de la grande distribution.
À ce titre, vous aurez notamment pour responsabilités de :***Définir, mettre en œuvre et ajuster la stratégie commerciale en lien avec la direction.
* Manager une équipe de vente importante, répartie sur toute l'ile, et développer les compétences de vos collaborateurs.
* Assurer et développer les relations avec les centrales d'achats et les grandes enseignes.
* Piloter les négociations commerciales et les accords-cadres.
* Suivre et analyser les performances, optimiser les marges et identifier de nouvelles opportunités de croissance.
* Porter la dynamique collective et garantir la cohésion de l'équipe autour d'objectifs ambitieux mais réalistes.
Description du profil :
Et si c'était vous ?
Vous disposez d'une solide expérience de direction commerciale dans un environnement fournisseur de la grande distribution, de préférence en grande consommation ou en agroalimentaire.
Votre leadership naturel et votre capacité à fédérer sont reconnus.
Vous maîtrisez les négociations complexes avec des interlocuteurs exigeants et savez piloter des équipes pluri-localisées.
Proactif(ve) et pragmatique, vous combinez vision stratégique et goût du terrain.
Vous appréciez les environnements où l'impact commercial est concret et immédiat.
Pourquoi rejoindre ce projet ?***Un groupe solide, ancré sur son marché avec de fortes ambitions de croissance.
* Une culture d'entreprise qui valorise l'autonomie, la responsabilité et la performance collective.
* L'opportunité de laisser une empreinte visible en accompagnant une équipe vers de nouveaux défis.