Gestionnaire paie et administration du personnel
Annonce modifiée le 30/10/2025
- Type de contrat : CDD
- Durée (en mois) : 12
- Expérience : > 3 ans
- Qualification : Salarié
Basse-Pointe (97218) Martinique
Emploi
Offre
Gestionnaire paie et administration du personnel
Salaire : Annuel de 27000.0 Euros à 29000.0 Euros sur 12.0 mois
FinancePeople, recherche pour un acteur multi activites de plus de 2 000 collaborateurs, situe aux Antilles Francaises, en Guyane et en France Hexagonale, un Gestionnaire Paie & Administration du personnel H/F.
Sous la direction du Responsable Paie et Administration du Personnel, et au sein d'une équipe composée de 5 personnes, vous prenez en charge la gestion des éléments de la paie et de l'administration du personnel sur un périmètre organisé en multisites et multi-conventions.
Vos principales missions seront les suivantes:
Prendre en charge les étapes de construction de la paie depuis la saisie des variables jusqu'au contrôle de la DSN
Assurer le traitement et le suivi des dossiers administratifs du personnel, notamment la gestion des entrées et des sorties, en assurant une parfaite complétude des dossiers administratifs dématérialisés
Suivre les périodes d'essai initiale et/ou de renouvellement de chaque collaborateur
Gérer le suivi des visites médicales d'embauche et périodiques,
Assurer la proximité RH, notamment avec la prise en charge des collaborateurs pour répondre à l'ensemble de leurs interrogations
Mettre à jour les affichages obligatoires et le DUERP
Participer à la bonne tenue des élections professionnelles
Vous assurer au quotidien de la bonne application du droit du travail
De formation Bac +2/3 en RH ou comptabilité (social), vous justifiez d'une expérience confirmée à ce poste de 3 ans minimum, idéalement acquise au sein d'un environnement multi sociétés.
Vous possédez une réelle expertise en droit du travail et dans le domaine de la paie et des cotisations sociales comprenant les spécificités outre-mer (Lodeom.).
Vous faite preuve de rigueur, d'organisation et des capacités d'analyse. Sens de la confidentialité, patience, ténacité et aptitudes relationnelles sont requises.
Votre capacité à assurer rapidement les missions qui vous sont confiées et votre efficience seront des atouts indispensables pour ce poste.