Chargé / Chargée de mission en agriculture
Annonce modifiée le 17/01/2023
Chargé / Chargée de mission en agriculture (alternance)
Salaire : Mensuel de 600,00 Euros à 723,00 Euros sur 12 mois
GUYANE DÉVELOPPEMENT INNOVATION
Intitulé du poste : Chargé(e) de mission animation de l'AsPHoG. Situation du poste : Stage de césure / VSC
GDI recrute un stagiaire ou un VSC en charge d'une mission d'animation de l'association des pépiniéristes et horticulteurs de Guyane (AsPHoG), sous la direction de la Cheffe du Pôle Bioéconomie et en étroite collaboration avec la référente du projet et des partenaires.
Dans le cadre de l'animation de l'AsPHoG la personne recrutée participera à la structuration de la filière et aura pour mission d'assurer l'appui technique des adhérents de l'ASPHOG (Association des Pépiniéristes et Horticulteurs de Guyane) et de mettre en œuvre le plan d'action de cette structure professionnelle.
MISSIONS PRINCIPALES
La mission consiste à gérer le projet AsPHoG à travers :
- L'animation opérationnelle de l'association (élaboration de planning/rétroplanning, animation
de réunions, rédaction de compte - rendus, suivi administratif et juridique, veille, cahier des
charges, visites de terrain...)
- L'ingénierie financière : recherche et montage de dossiers de subvention, gestion, suivi et
remontée de dépenses au service instructeur
- La conception, l'organisation et la participation à des actions de communication et de
promotion de l'association.
Concrètement les actions réalisées par le/la chargé/e de mission passent par un accompagnement individuel ou collectif des producteurs membres de l'AsPHoG et consistent à :
- Faciliter l'accès à l'investissement (aides POSEI et/ou FEADER) via la mise en place de
l'agrément pépiniériste et une communication sur l'AMEXA
- Accompagner les adhérents dans le montage de leurs dossiers
- Garantir la traçabilité (graines ou plants) à l'import ou à l'export pour tout type d'espèces
- Promouvoir et encourager la commercialisation des plantes produites sur le territoire
notamment via l'élaboration d'un « guide des essences locales pour l'aménageur »
- Développer de nouveaux marchés : OIN pour les plants forestiers, développement de la filière
fleurs coupées locale
- Garantir la communication grand public avec l'organisation d'un concours de balcons fleuris et
la désignation d'une plante emblématique
- Proposer un appui technique et un transfert de pratiques innovantes pour l'accompagnement
à l'amélioration et au changement de pratiques grâce à la mise en place de la certification des plants d'agrumes (lutte contre le HLB), la consolidation des approvisionnement (pots, amendements, semences, etc..)
- Favoriser le transfert sur la thématique des bioagresseurs et des méthodes de lutte intégrée, de gestion de la fertilité.
PROFIL
Compétences et connaissances requises :
- BAC + 4 ou BAC + 5, formation technique supérieure ou technologique en agronomie spécialisé en filières végétales ou structuration de filière ou agro développement
- Pratique du travail en réseau
- Bonne pratique de la micro-informatique
- Qualité rédactionnelle Qualités et aptitudes :
- Agent de terrain, créativité
- Écoute et sens du contact, humilité, capacités relationnelles et bon sens de la communication
- Force de proposition, rigueur, sens de l'organisation, dynamisme, sens de l'analyse et de l'initiative, autonomie et respect des délais
Les CV devront être envoyés à l'adresse mail: email