Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Le/la Chargé(e) de mission délégation soutient, conseille et accompagne la délégation territoriale de Guyane dans le renforcement de la gouvernance, le fonctionnement de la délégation, la mise en oeuvre du plan d'action territorial et le développement de ressources, d'activités et de projets.

APPUYER LA VIE STATUTAIRE ET ASSOCIATIVE - Appui aux élus sur le fonctionnement d'une délégation territoriale CRf, dans le cadre des règlements et de la dynamique interne nationale. - Appui pour la structuration de l'activité, de la gouvernance, des procédures internes - Participation aux instances, sur invitation du président de délégation - Appui à l'organisation des élections territoriales - Appui à l'identification et à la formation de référents territoriaux bénévoles - Appui au recrutement, à la dynamique d'engagement, et à l'animation des équipes bénévoles - Appui à la communication en interne et externe. - Contribution aux divers besoins opérationnels quotidiens de la délégation, et ponctuels autour de grands événements. FACILITER LA COMMUNICATION, LA FLUIDITÉ DES INFORMATIONS - Collaborer étroitement avec le président et les autres du bureau de la délégation pour répondre aux besoins de la délégation - Faciliter la transmission des informations entre le niveau national et territorial, et entre entités Croix-Rouge française en Guyane. - Contribuer à la dynamique territoriale- Appuyer la coordination et la mise en oeuvre des activités bénévoles en opérant le lien avec les directions métiers - Contribuer à l'animation des dynamiques nationales et à la diffusion des outils - Contribuer aux dynamiques et à la mutualisation au niveau régional (en lien avec le/la chargée de mission délégations Antilles) et de l'Outre-mer. CONTRIBUER, EN LIEN AVEC LES DIRECTIONS CENTRALES ET LES ÉLUS DU TERRITOIRE, À LA MISE EN OEUVRE DES ACTIVITÉS ET À L'ÉMERGENCE DE NOUVELLES ACTIONS - Contribuer à la mise en oeuvre et au suivi du plan d'action territorial - Assurer une veille sur les champs d'actions couverts par la CRf sur le territoire, réaliser des études de besoins et d'opportunités si nécessaire - Appuyer le renforcement des activités existantes, et le développement de nouveaux projets - Proposer des solutions innovantes et économes, des outils pertinents et clés en main, pour répondre aux besoins des bénévoles sur les activités - Soutenir le développement de partenariats publics et privés, et la collaboration avec d'autres associations du territoire. - Appuyer la recherche de financements internes et externes - Accompagner les porteurs de projets dans la préparation de dossiers internes - Accompagner la montée en compétence des acteurs du territoire

Nous recherchons un(e) professionnel(le) autonome, organisé(e) et doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, capable d'évoluer dans un environnement associatif et de travailler avec des interlocuteurs variés.

Vous maîtrisez la gestion de projet, l'animation de réunions et la rédaction d'écrits professionnels. Vous savez faire preuve d'analyse, d'initiative.

Une connaissance du milieu associatif et une expérience du travail avec des bénévoles constituent des atouts appréciés. Le permis B est indispensable (Véhicule mis à disposition pour les déplacements)