Acheteur / Acheteuse

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Acheteur Centrale pour la Grande Distribution Mission Description du Poste: L'acheteur pour la grande distribution est responsable desélectionner et d'acheter les produits qui seront vendus dans les magasins dedétail. Il ou elle est chargé(e) de négocier avec les fournisseurs, de gérerles contrats d'achat et de s'assurer que les produits répondent aux besoins desclients tout en respectant les objectifs de rentabilité de l'entreprise. Profil ResponsabilitésPrincipales : Sélection desFournisseurs : Identifier et évaluer les fournisseurs potentiels enfonction de la qualité des produits, des prix compétitifs et de la capacité delivraison. Négociation desContrats : Négocier les conditions d'achat avec les fournisseurs, y comprisles prix, les délais de livraison et les conditions de paiement. Gestion des Stocks: Analyser les tendances du marché et les performances des produits pourdéterminer les niveaux de stock optimaux et minimiser les ruptures de stock. Suivi desPerformances : Suivre et évaluer les performances des fournisseurs entermes de qualité, de coûts et de délais de livraison, et prendre des mesurescorrectives si nécessaire. Dynamisme Commercial: Contribuer activement à la mise en place de stratégies commercialesdynamiques, y compris la gestion des promotions, des offres spéciales et desnouveaux produits, afin de stimuler les ventes et la rentabilité. Collaboration Interne: Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour s'assurerque les produits répondent aux besoins des clients et sont disponibles enquantité suffisante. VeilleConcurrentielle : Surveiller les activités des concurrents et les tendancesdu marché pour identifier les opportunités et les menaces potentielles. Respect des Normes: S'assurer que tous les produits achetés respectent les normes de qualité etde sécurité établies par l'entreprise et les autorités réglementaires. CompétencesRequises : Excellentes Capacités de Négociation : Capable de négocieravec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d'achat. Fortes Compétences Analytiques : Capable d'analyser lesdonnées du marché et les performances des produits pour prendre des décisionséclairées. Sens Commercial : Comprendre les besoins et les attentes desclients pour sélectionner les produits qui répondent à leurs exigences. Organisation et Gestion du Temps : Capable de gérerplusieurs tâches et projets simultanément tout en respectant les délais. Esprit d'Équipe : Travailler efficacement avec les membresde l'équipe et les autres départements pour atteindre les objectifs communs del'entreprise. Adaptabilité : Capable de s'adapter rapidement auxchangements du marché et aux nouvelles tendances de consommation. Intégrité : Agir de manière éthique et respecter les normesde conformité de l'entreprise dans toutes les transactions commerciales.Formation etExpérience :Portugais ou Anglais un plusDiplôme universitaire en commerce, en gestion des achats oudans un domaine connexe.Expérience préalable dans le secteur de la grandedistribution ou des achats, de préférence dans un rôle similaire.Connaissance des produits de grande consommation et destendances du marché.Mot du recruteur Parce que nous sommes pour un commerce à visage humain, l'humain est au coeur de notre promesse d'employeur. Nous voulons garantir à nos candidats que chez U, chacun peut s'épanouir professionnellement et personnellement.Parce que nous revendiquons des valeurs humaines plus fortes.Parce que chez U, ils seront fiers de notre marque, fiers d'être U.Et enfin parce que chez U, la quête de progression se vit au quotidien. Associé Hyper U CAYENNE Chez U, tout commence avec vous