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Annonce archivée

Assistant Ressources Humaines H/F

Annonce du 22/11/2019

  • Type de contrat : CDD
  • Expérience : > 3 ans

Martinique (972)

Emploi

Offre

RÉFÉRENCE OFFRE: PR1909-0513
Lieu : Martinique
Contrat : CDD
Niveau de diplôme : Bac+4/5
Domaine/secteur : Audiovisuel



L’ENTREPRISE
Le cabinet ATOUT’RH Conseil, spécialisé dans le recrutement CDI-CDD zone Antilles-Guyane, recherche pour le compte d’un de ses clients, Groupe spécialisé dans le secteur de l’audiovisuel, un(e) ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES




LE POSTE
Sous la Responsabilité de la Direction RH, votre mission est de :

Administration RH - Paie
Prendre en charge la gestion administrative du personnel : mise à jour des organigrammes, DPAE, médecine du travail, affiliations, suivi et traitement sur Net entreprise des arrêts maladie
Collaborer à l’élaboration et au contrôle des charges sociales
Faire le suivi des congés payés pour s’assurer de leur apurement et vérifier la concordance avec les fiches de paies
Gérer le recrutement des stagiaires et contrôler les conventions de stage
IRP - Base de données unique - Règlement intérieur
Réaliser un tableau de bord des accords signés avec les IRP. Centraliser et organiser le classement des PV du CSE. Préparer les projets de rédaction de PV du CSE
Rédiger les projets de mise à jour des règlements intérieurs et préparer la consultation du CSE. Réaliser les formalités de dépôt.
Mener une étude sur la BDES (contenu, outil, etc…) et proposer un plan d’action permettant la mise en place de la BDES
Hygiène et sécurité - Document unique de prévention des risques
Formaliser avec les équipes la mise à jour annuelle des documents uniques de prévention des risques professionnels
Suivre les plans d’actions de prévention et mettre en oeuvre les formations obligatoires de sécurité

Formation - Entretiens (professionnels et d’évaluation)
Elaborer les projets de plans de formation à partir des remontées de la Direction et du terrain, des comptes-rendus des différents entretiens centralisés à la RH. Préparer les PV de consultation des CSE
Gérer la mise en oeuvre des plans de formation jusqu’au remboursement définitif par les OPCO et formaliser les bilans




VOTRE PROFIL
De formation supérieure en GRH (Bac+4/5) et avec une première expérience sur une fonction généraliste dans le domaine du droit social et de la paie, vous êtes à la fois polyvalent(e), rigoureux(se) et sociable.


Vous êtes ainsi capable de vous organiser et de vous adapter pour pouvoir gérer en même temps plusieurs dossiers, voire des urgences.


Ouvert(e) d'esprit, vous aimer apprendre à découvrir un milieu, un environnement, des métiers et des personnalités.


D'un naturel assertif et pédagogue tout en faisant preuve de discrétion et avec un réel sens des responsabilités, vous êtes apprécié(e) pour votre professionnalisme et votre sens relationnel.


Vous maîtrisez l’outil informatique notamment la suite Microsoft.





CANDIDATURE
Vous vous reconnaissez? Merci de nous envoyer votre CV et courrier de motivation par email en précisant la référence de l’annonce en objet : PR1909-0513

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