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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Annonce modifiée le 08/05/2024

  • Type de contrat : CDI
  • Expérience : > 3 ans
  • Qualification : Salarié
  • Secteur métier : Gestion, Comptabilité, Ressources Humaines, Fiscalité

Le Lamentin (97232)

Emploi

Offre

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines



GBH compte aujourd'hui 15 900 collaborateurs et est présent sur 19 territoires et exerce ses activités autour de trois pôles : la grande distribution, la distribution automobile , et les activités industrielles et diversifiées.

Les principaux partenaires ou franchiseurs de GBH sont Carrefour, Mr. Bricolage, Décathlon, Danone, Total, Renault, Citroën, Toyota, Hyundai, Michelin.
ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS

Avec plus de 200 collaborateurs, Martinique Automobiles est une entreprise dynamique et en perpétuelle évolution.
Notre cœur de métier s'articule autour des activités suivantes :
* la vente de véhicules neufs (Renault, Dacia, Nissan, Volvo, Jeep, Aiways) ; de véhicules d'occasions (toutes marques) ; de véhicules industriels (Renault Trucks, Heuliez Bus, Otocar, Thermoking) ;
* la réparation de véhicules légers et industriels (ateliers mécaniques, révisions, carrosserie) ;
* la commercialisation de pièces de rechange aux particuliers et professionnels ;
* la location longue et courte durée de véhicules légers et industriels.

Rattaché(e) à la responsable des Ressources Humaines, vous devrez assurer la gestion administrative du personnel et la paie dans le respect des procédures et des délais définis par la direction ou imposés par la réglementation.

* Gestion du personnel :
- Assurer la gestion efficace des congés, des départs et des arrêts de travail.
- Gérer la mutuelle et prévoyance.
- Fournir diverses attestations.
- Organiser et gérer les visites médicales, etc...

* Gestion de la paie :
- Préparer et saisir les éléments fixes et variables de la paie.
- Assurer le contrôle règlementaire.
- Gérer les déclarations obligatoires.

Cette liste n'est pas exhaustive et pourrait évoluer en fonction du profil du candidat...
Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines (Bac +3) ou équivalent .
- Vous avez une expérience solide (5 ans minimum) dans la gestion de la paie.
- Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre sens de l'organisation.
- Vous êtes dédié, avez un sens du service aigu et une attention aux détails.

Si vous êtes à la recherche d'une opportunité pour vous épanouir dans un environnement professionnel stimulant et collaboratif, ce poste est fait pour vous.

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