Contrôleur de gestion H/F

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Description du poste

Description de l'Institution La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d'aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l'acquisition d'une expérience humaine et professionnelle hors du commun. Environnement du poste Le Groupement de Soutien de la Base de Défense (GSBdD) de Toulon est un établissement du Service du Commissariat des Armées qui assure des fonctions d'opérateur du soutien (restauration, transport, ressources humaines, logistique-approvisionnement, transport, loisirs, etc.) au profit des organismes du ministère des Armées rattachés à la base de défense de Toulon. Les grandes entités soutenues par le GSBdD relèvent pour leur majorité de la Marine nationale, notamment ses formations opérationnelles (bâtiments de surface, sous-marins, base aéronavale de Hyères, etc.). Directement rattaché à la direction du GSBdD, le bureau pilotage (B.PIL) comprend 11 agents, civils et militaires, placés sous la direction d'un chef de bureau. Le B.PIL met en œuvre notamment un Système de Management Intégré (SMI) qui repose sur le contrôle interne, la qualité et le contrôle de gestion, en vue de s'assurer que le GSBdD pilote et maîtrise ses activités toute en garantissant une performance optimale au profit de ses soutenus. Missions Relevant du chef du bureau de pilotage du GSBdD, le titulaire de ce poste aura les activités principales suivantes : - Elaborer, en lien avec le coordinateur SMI, le rapport annuel d'activités du GSBdD de Toulon (document technique de valorisation et d'objectivation des spécificités du GS) ; - Réaliser des audits internes, identifier les écarts ainsi que les pistes d'amélioration en toute objectivité, établir et suivre les plans d'actions associés ; - Cartographier, pour chaque domaine d'activités, la répartition des missions entre les divisions et les pôles du GSBdD ; - Superviser les dossiers majeurs du GSBdD, en appui du chef de bureau, de façon à assurer un suivi régulier pour faciliter la préparation des grandes instances (bilatérales, multilatérales, visites officielles, etc) ; - Superviser le référentiel documentaire du GSBdD par grande activité au sein du BPIL ; - Superviser, en étroite collaboration avec le chef de bureau et en lien avec le terrain, les retours sur la qualité du service apporté par le processus de soutien ; - En appui de la direction, proposer et mener des actions de rayonnement du GSBdD (communication interne et externe, MINARM et hors MINARM) ; - Apporter un soutien, en cas de besoin, à la supervision et coordination des protocoles et conventions du GSBdD. Lieu du poste Poste basé à Toulon (83000, au sein de la base navale). Formation Initiale d'Officiers de 4 semaines à l'Ecole navale - Lanvéoc (29) Rémunération - La solde proposée est d'environ 1400€ nets ; - Celle-ci est évolutive au cours du contrat : 1800€ nets au passage au grade d'EV2 puis entre 2000€ et 2200€ nets au grade d'EV1 ; entre 2400€ et 2700€ nets au bout de 4 ans (le montant de la solde varie suivant le niveau de qualification) ; - Le titulaire pourra être logé sur une base militaire avant de pouvoir prétendre à un logement défense à l'issue de sa période d'essai (6 mois) ; - Des primes supplémentaires pourront être attribuées en fonction des missions exercées par le futur OSC ; - Avantages SNCF : tarif à -75% pour déplacements personnels ; - 45 jours de permissions annuel. Durée du contrat 4 ans Statut Poste sous statut militaire Conditions pour postuler - Master 2 dans les domaines du contrôle de gestion, et éventuellement de l'audit et du contrôle interne ; - Maitrise du pack Office ; - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction, réactivité, capacité d'adaptation, autonomie, initiatives, rigueur, sens de l'organisation, disponibilité, sens relationnel. Pré-requis : - Savoir nager - Être physiquement et médicalement apte - Être âgé de 21 à moins de 30 ans au 1er janvier de l'année de recrutement - Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD) - Être de nationalité française Le parcours de recrutement - Candidature sur lamarinerecrute.fr - Entretien de motivation - Tests d'aptitudes - Entretien avec l'unité - Affectation en unité