- Accueil France Travail
- Emploi
- Commerce et distribution
- Responsable de magasin
- Guyane
- Matoury
- Détail de l'offre 172YCCL
ANIMATEUR DE MAGASIN (H/F) 973 - MATOURY
Offre n° 172YCCL
ANIMATEUR DE MAGASIN (H/F)
973 - MATOURY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 mai 2024
Commercial Réaliser le lancement d'activité journalière Assurer le reporting auprès de la direction : analyser et rendre compte de l'activité commerciale Évaluer les résultats en fonction des objectifs commerciaux Réaliser les prévisions de vente, des commandes et de stocks avec les responsables de département Contrôler et valider la mise en oeuvre de la stratégie commerciale de l'enseigne Proposer et appliquer des plans d'action pour optimiser le chiffre d'affaires et la marge Management Animer des réunions pour informer et communiquer avec son personnel Faire appliquer les règles et procédures concernant les législations et règlements en vigueur (hygiène et sécurité, commercial, environnement, qualité.) Contrôler l'organisation et la réalisation des activités dans le magasin Coordonner les actions et déléguer aux responsables de département Développer les compétences de son personnel Déléguer des missions ou des projets et en assurer le suivi Valider le plan de formation avec les ressources humaines Recruter ou valider le recrutement du personnel Réaliser les entretiens d'évaluation Mettre en oeuvre la politique de rémunération fixée Gestion Garantir la politique RH du groupe Réaliser le reporting commercial auprès de la direction Assurer l'entretien du bâtiment et des équipements liés à la sécurité des personnes Faire respecter les pratiques et méthodes de travail (hygiène et sécurité, politique de développement durable,.)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000 Euros sur 12 mois
- Véhicule
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
- Superviser la gestion d'une entité commercialeCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
- Analyser des données socioéconomiques
- Relayer de l'information
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Traiter des dossiers de contentieux
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
D'autres offres peuvent vous intéresser :
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)