Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Descriptif du poste:

Vous serez en charge d'assurer le développement et la gestion du personnel, dans le respect des dispositions légales et conventionnelles applicables dans l'entreprise. Véritable interface et coordinateur entre la DG et les salariés, vous participez à la déclinaison de la politique RH, définie par la société et vous prendrez en charge, entre autres :
·         L'application de la législation sociale et les relations avec les IRP de la zone,
·         Les recrutements des cadres et des employés,
·         La gestion des dossiers de départ, de licenciement ou de discipline,
·         La veille sociale, le service paie et l'administration du personnel,
·         La création et la diffusion de supports de communication RH,
·         La relation avec les organismes extérieurs et les partenaires,
·         Le pilotage du développement RH,
·         Le conseil auprès des différents Managers et encadrant,
·         L'élaboration des plans de formation et le suivi,
·         La gestion des entretiens annuels,
·         L'identification des collaborateurs à potentiels et le suivi,
·         Le pilotage de dossiers transversaux,
·         Le reporting à la DG.

Profil recherché:

De formation Bac+5 en RH, vous avez acquis une expérience significative et similaire (minimum 3 ans), si possible en multisites, dans l'univers de la restauration rapide, des services ou de la distribution de détail.
Vous êtes autonome et doté d'une bonne capacité d'adaptation. Vous maitrisez les différents outils informatiques. Vous avez déjà géré des projets de manière significative et réussie, et avez une grande aisance en communication écrite et orale.
 

L'Entreprise:

Nous recherchons pour une entreprise d'environ 350 personnes, présente en Guadeloupe, un Responsable des Ressources Humaines (H/F).